JL2C

Conseil RH | Formation |

La compétence est notre métier

Conseil RH Formation

nos prestations de conseil

Le cabinet conseille les TPE et PME au travers de diagnostics RH et d’actions d’accompagnement : Tableau de bord RH / Plans de formation / Accords d’entreprise (égalité professionnelle, génération, GPEC) / Fiches de fonctions / Démarche d’entretiens professionnel, d’évaluation / Document Unique d’Evaluation des Risques professionnels / Entretien professionnel / Management intermédiaire / Risques professionnels et document unique

AGEFOS PME – Appui conseil RH

JL2C est référencé par l’AGEFOS PME Hauts-de-France tout au long de l’année 2017 dans le cadre du dispositif “Appui Conseil Ressources Humaines”. L’AGEFOS PME propose à ses adhérents de bénéficier …

Opca Transports-Services T’Diag

l’OPCA Transports et Services a créé un service spécifique “T’Diag” au profit de ses entreprises adhérentes pour la mise en œuvre de diagnostics en ressources humaines suivis d’un accompagnement à …

Unifaf

Notre cabinet est référencé en 2017 dans le cadre du dispositif “Conseil RH” proposé aux adhérents d’UNIFAF sur les territoires du Nord et du Pas-de-Calais. Ce dispositif est une prestation …

Nos offres agréées

Nos formations

Conduire un entretien professionnel dans les SAP

DÉTAIL DE LA FORMATION PROGRAMME (14 HEURES) Typologie du besoin L’encadrant dans les SAP organise la prestation chez le particulier, évalue les besoins de la personne et veille au bon …

Préparer et conduire un entretien professionnel

DÉTAIL DE LA FORMATION PROGRAMME (14H) Objectifs de la formation Savoir préparer et conduire un entretien afin de rendre les collaborateurs acteurs de leur employabilité Orienter et accompagner ses collaborateurs …

Recruter et intégrer un nouveau collaborateur

DÉTAIL DE LA FORMATION Avec ADRH Conseil PROGRAMME (14H) Objectifs Objectifs Définir la fiche de poste et mener une campagne efficace de recrutement Préparer et conduire les entretiens Préparer un …

Animer, motiver et développer la performance individuelle et collective de vos équipes

DÉTAIL DE LA FORMATION PROGRAMME (21 HEURES, TROIS JOURS) Objectifs de la formation Maîtriser les mécanismes de la communication Animer une équipe pour atteindre les résultats Faire progresser les résultats …

Organiser et piloter les entretiens professionnels

DÉTAIL DE LA FORMATION PROGRAMME (7 HEURES) Objectifs de la formation Organiser les entretiens dans le cadre de la Loi Mesurer les impacts RH et financiers de la conduite des entretiens …

Développer ses compétences relationnelles

DÉTAIL DE LA FORMATION Avec ADRH Conseil PROGRAMME (14H) Objectifs Mieux comprendre les relations interpersonnelles Aborder de façon positive et responsable toutes les situations professionnelles Établir des relations constructives Population …

Anticiper et gérer les conflits

DÉTAIL DE LA FORMATION Avec ADRH Conseil PROGRAMME (14H) Objectifs Comprendre et reconnaître les différents aspects d’un conflit Connaître les différentes approches de la gestion de conflit Être capable de …

Evaluation des risques professionnels et document unique

DÉTAIL DE LA FORMATION PROGRAMME (7 HEURES) Objectifs de la formation Comprendre les obligations législatives et règlementaires relatives à l’évaluation des risques SST Préparer, élaborer et/ou mettre à jour son …